Представьте себе, что простое доброе слово способно сделать наш мир чуточку ярче. Это утверждение вызывает множество размышлений. Нередки случаи, когда люди с трудом воспринимают похвалу или комплименты — они либо скептично относятся к ним, либо воспринимают как проявление лицемерия. Это может быть следствием воспитания, где выражение теплоты и похвалы не имело места, чтобы не дать детям повода для гордости.
В таких семьях наказания считались неотъемлемой частью обучения: от порки до ремня, по старой пословице, «учи, пока поперёк лавки укладывается». Сегодня сложнее об этом говорить, так как неприятные воспоминания о физическом наказании вызывают печальные чувства и внутренние протесты.
Тем не менее, стоит напомнить, что похвала и комплименты могут быть искренними, и их стоит принимать с радостью! Это подтверждение вашей ценности, красоты и ума. Конечно, бывают и случаи лицемерия, когда комплименты произносятся с корыстной целью.
Как отличить искренность от лицемерия?
А. С. Грибоедов заметил:
"Свежо предание, а верится с трудом, как тот и славился, чья чаще гнулась шея; как не в войне, а в мире брали лбом, стучали об пол, не жалея!"
Распознать искренность комплимента можно с помощью здравого смысла, эмоционального интеллекта и самокритики. Сложности возникают, если вы находитесь в близости к влиятельным людям — здесь может потребоваться больше мудрости.
Сила положительной мотивации
Предпочтение стоит отдавать положительной мотивации. Хвалить людей, а не наказывать, безусловно, приносит больше радости как на работе, так и в личной жизни. Чувство вины и так давит на человека, поэтому не стоит усложнять ситуацию, когда можно просто провести конструктивный разговор.
Попробуйте восхищаться окружающими — это то, что способно приносить радость не только вам, но и людям вокруг. Сложно это сделать в начале, но улыбка в ответ и тепло, которое вы дарите, создают атмосферу, в которой мир становится немного лучше.
Эта статья является ответом на материал психолога Нины Борисовны Дмитриевой, "Хвала или комплимент".
